Concorso Funzionari INPS 2026 da 1695: pubblicato il bando!
Pubblicato il nuovo bando per il Concorso Funzionari INPS 2026 volto alla copertura di 1695 posti da Funzionari progettazione, erogazione e controllo servizi.
INDICE
– Concorso Funzionari INPS 2026: è tutto vero, ci siamo!
– Quali sono i requisiti per il Concorso Funzionari INPS 2026?
– Le prove del concorso
– Quanto guadagnano i Funzionari INPS?
– Preparati con SMART PA
Concorso Funzionari INPS 2026: è tutto vero, ci siamo!
L’avevamo detto oppure no? Pochissimo tempo fa abbiamo parlato delle vicine Assunzioni INPS 2026 e finalmente ci siamo, la situazione si è finalmente sbloccata!
Ne eravamo certi soprattutto dopo l’aggiornamento del 29 aprile relativo alla conferma dell’investimento sulle assunzioni.
Il Concorso Funzionari INPS 2026 non sembra più quindi un’ipotesi ma una certezza. È già possibile inviare le proprie candidature dal portale inPA. In questa scheda concorso abbiamo inserito tutte le informazioni i link utili, dagli un’occhiata!
Parliamo di una cospicua selezione dato che si tratta di ben 1695 posti per Funzionari progettazione, erogazione e controllo dei servizi. Da bando, abbiamo diversi requisiti, il principale ovviamente è quello di possedere una laurea, oltre alla maggior età e alla cittadinanza italiana.
Andiamo a vedere più nel dettaglio tutte le informazioni che ti possono essere utili per affrontare questo concorso.
Quali sono i requisiti per il Concorso Funzionari INPS 2026?
Il Concorso Funzionari INPS 2026 per la copertura di 1695 unità prevede specifici requisiti che devono essere in possesso del candidato sia alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande che all’atto della sottoscrizione del contratto di lavoro. Questi sono:
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- Cittadinanza italiana
- Maggior età
- Idoneità fisica all’impiego
- Diploma di laurea oppure titoli equiparati in una delle seguenti discipline: Economia assicurativa e previdenziale, Discipline economiche e sociali, Economia aziendale, Economia delle amministrazioni pubbliche e delle istituzioni internazionali, Economia e commercio, Economia e gestione dei servizi, Economia e legislazione per l’impresa, Economia industriale, Economia per le arti, la cultura e la comunicazione, Economia politica, Giurisprudenza, Scienze dell’amministrazione, Scienze e tecniche dell’interculturalità, Scienze economiche, statistiche e sociali, Scienze internazionali e diplomatiche, Scienze politiche, Sociologia, Comunicazione Internazionale, Filosofia, Lettere, Lingua e cultura italiana, Lingue e letterature straniere, Materie letterarie, Pedagogia, Relazioni pubbliche, Scienze dell’educazione, Scienze della comunicazione, Scienze della cultura, Scienze della formazione primaria, Storia, Psicologia, Ingegneria gestionale.
La domanda di partecipazione deve essere inviata entro e non oltre le 23.59 del 27 luglio 2026, attraverso la pagina dedicata alla selezione sul Portale inPA.
Le prove del concorso
In base a quanto stabilito dal bando, l’iter per il Concorso Funzionari INPS 2026 per la copertura di 1695 unità si articolerà nel seguente modo:
- Prova preselettiva (eventuale)
- Prova scritta (max. 30 punti)
- Valutazione titoli (max. 10 punti)
Viene infatti stabilito che se il numero di domande dovesse essere uguale o superiore a 4000, sarà necessario svolgere una prova preselettiva.
Tale prova sarà composta da un questionario con 60 domande con risposta multipla sulle seguenti materie:
- logica;
- comprensione e ragionamento verbale;
- lingua;
- competenze informatica;
- cultura generale.
Come spesso accade in questi casi, il voto della prova preselettiva non sarà utile ai fini del punteggio finale, non verrà quindi sommato alle altre prove per stabilire il posto in graduatoria.
Spesso questo genere di prove viene sottovalutato, tuttavia è pur sempre uno step da superare ad ogni costo. Fallire significa non accedere allo scritto e di conseguenza non proseguire col concorso.
Anche se le materie possono sembrare tutto sommato semplici, questa fase della selezione non deve essere mai sottovalutata, sia per una questione pragmatica – non superarla significa “aver perso”, sia psicologica.
Passare uno scoglio iniziale così grande permette di acquisire più sicurezza e determinazione, utilissime per affrontare le successive fasi del concorso, sempre accompagnate da una buona e solida preparazione, ovviamente.
Una volta superata la preselettiva – se dovesse effettivamente esserci, si arriva alla prova scritta. Questa sarà invece composta da due parti:
- Analisi di tre brani a carattere tecnico-giuridico con completamento frasi o parole mancanti I testi potranno vertere su materie quali:
- Conoscenze informatiche
- diritto del lavoro e della previdenza sociale
- legislazione sociale
- pianificazione e controllo di gestione
- organizzazione e funzionamento della pubblica amministrazione
- Analisi di due o più scenari o casi situazionali a contenuto operativo.
Come detto, a differenza della precedente, questa prova è utile ai fini della graduatoria, dando la possibilità di ottenere un massimo di 30 punti.
Lo scritto è superato con il raggiungimento di un punteggio minimo di 21/30.
Ultimo step è quello della “Valutazione dei titoli” che prevede l’attribuzione massima di 10 punti.
Per approfondire tutti i dettagli del bando ti invitiamo a leggere la scheda preparata per il Concorso Funzionari INPS 2026.
Quanto guadagnano i Funzionari INPS?
Ma veniamo a un’informazione non di poco conto: quanto guadagnano i Funzionari INPS? In base a quanto riportato nel documento pubblicato dall’Istituto stesso, un Funzionario, in base alla tipologia, può arrivare a guadagnare tra i € 32.000 – € 39.000 lordi e comprensivi di tredicesima. Parliamo quindi di € 1700 – € 1900 netti al mese.
Ricordiamo che ogni “famiglia” (es. Assistenti, Funzionari, Dirigenti, ecc.) è costituita al suo interno da più livelli. Il passaggio, per anzianità o per merito, da un livello più basso a uno più alto comporta anche uno certo aumento salariale. I dati di solito riportati nei documenti – come quello poco sopra allegato – fanno riferimento al 1° livello.
Preparati con Smart PA!
Cosa aggiungere? Il momento è arrivato, hai una grande occasione!
Le unità previste dal bando sono affatto poche ma come spesso diciamo, tanti posti portano anche tanti candidati e quindi tanta competizione.
Questo però non deve abbatterti ma spingerti a fare di più, concentrarti sulla preparazione e sulle simulazioni. Capire come e su cosa lavorare. Tuttavia il tempo stringe, quando un bando viene pubblicato, se non hai iniziato la preparazione, diventa difficile recuperare.
Ma con un po’ di fortuna e soprattutto il giusto metodo, tutto è possibile. Quello che possiamo offrirti noi è un aiuto e un supporto continuo nella preparazione al concorso, che sia questo o altri.
Con SMART PA avrai a disposizione un iter ben studiato e oleato. Questo lo vediamo attraverso chi ha deciso di affidarsi a noi per affrontare al meglio un Concorso Pubblico. E a dimostrare l’impegno che mettiamo nel farlo e il valore del nostro lavoro, anche la Commissione Europea ci ha premiati con l’Accreditamento Ufficiale.
Cosa aspetti? Lascia ora i tuoi contatti e verrai richiamato per una consulenza gratuita e senza impegno.
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